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Mettre en place un logiciel SIRH : comment convaincre sa direction ?

Vous atteignez les limites de votre gestion RH actuelle ? Vous savez qu’un logiciel de gestion des temps et des plannings vous permettra d’être plus efficace et plus rentable pour votre PME mais vous devez encore convaincre votre direction. Pourtant, une solution RH de gestion des temps peut être rentabilisée entre 3 et 6 mois. Nous vous donnons ici les clés pour vous aider à convaincre votre direction.
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Veille légale - Septembre 2020

Dans cet article de veille légale du mois de septembre 2020, nous ferons un focus sur la gestion des heures supplémentaires dans un logiciel de pointage, sur la remise en place de l'activité partielle pour les parents devant garder leurs enfants, et les nouveaux délais étendant les accords conventionnels.
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PeopleSpheres et Asys s'allient autour de la solution So’Horsys

PeopleSpheres, éditeur d'une plateforme SIRH, a récemment noué un partenariat avec Asys autour de la solution RH So'Horsys. Ce nouveau partenariat répond aux besoins des PME et offre aux collaborateurs des outils RH interconnectés, via une seule plateforme.
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Jacquart & Fils dort sur ses deux oreilles avec So'Horsys

La société Jacquart & Fils est spécialisée dans la fabrication de literie depuis 1949. Acteur majeur sur son marché, cette entreprise fait partie des 5 plus grands fabricants de literie française avec la production de plus de 2000 pièces par jour. Jacquart & Fils fabrique tout type de produits literie et gère environ 200 collaborateurs sur 3 sites (Jacquart, Mateflex et Soframa). Les usines s'étendent sur 40 000 m² et ont réalisé 30 millions d'euros de chiffre d'affaires en 2017.
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Badgeuses prenant en photo les employés : la CNIL dit stop

La CNIL a récemment mis en demeure six entreprises et organisations publiques pour avoir installé des badgeuses photos dans le cadre du contrôle des temps. Ces dispositifs prennent une photo de l’employé lors d’un badgeage pour un contrôle d’accès ou un pointage horaire. Ce qui est disproportionné par rapport aux textes de la CNIL.
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Témoignage client : le CHU de Limoges automatise sa gestion des temps avec Chronos

1er employeur du Limousin, le CHU de Limoges a adopté le logiciel Chronos en 2019 pour gérer les temps et les plannings du personnel non-médical. Eve Diederichs, Responsable RH, et Benjamin Plaire, Chef de projet SI, partagent leur retour d’expérience sur la 1ère phase du projet.
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