De Consultante Chronos à Product Manager, Nathalie illustre parfaitement les possibilités d’évolution et la culture humaine d’Asys. Elle partage son parcours, ses défis et ce qui fait, selon elle, la force du collectif Asys.
Un parcours évolutif au sein d'Asys
Je suis arrivée chez Asys, en 2021, en tant que Consultante Fonctionnelle Chronos. Avant cela, j’étais moi-même utilisatrice de la solution Chronos et travaillais en étroite collaboration avec les équipes Asys.
Au fil des années, j’ai eu la chance d’occuper différents postes : d’abord Consultante Fonctionnelle Chronos, puis Consultante Méthodes et Industrialisation, avant de devenir Product Manager.
Ce parcours m’a permis d’explorer plusieurs facettes de notre métier et de renforcer ma compréhension du produit et des besoins de nos clients.
Du terrain à la vision produit : une évolution naturelle vers le rôle de Product Manager
C’était une évolution naturelle. J’ai toujours aimé comprendre comment les choses fonctionnent et comment on peut les améliorer. En tant que Product Manager, je suis au croisement des équipes R&D, Delivery et Customer Care.
Mon rôle consiste à traduire les besoins utilisateurs en orientations produit, pour faire évoluer nos solutions de manière cohérente et utile. C’est un poste très stimulant, à la fois stratégique et concret.
Un quotidien rythmé par la collaboration, la confiance et l’innovation
Ce qui me plaît le plus au quotidien chez Asys c’est la diversité des échanges et la confiance qu’on nous accorde.
Chez Asys, il y a une vraie culture de la collaboration et de la bienveillance. On peut proposer, tester, innover, tout en sachant que nous sommes soutenus.
J’aime aussi cette dynamique d’entreprise en mouvement : nous avons de beaux défis à relever avec des priorités stratégiques ambitieuses et innovantes, notamment autour de la transition vers le Cloud et de l’amélioration continue de nos solutions.
Les valeurs Asys au cœur de la culture d’entreprise
C’est une culture à la fois humaine et exigeante. On avance avec ambition, mais toujours dans un cadre bienveillant.
Il y a beaucoup d’entraide entre les services, une véritable esprit d'équipe au service d’une meilleure transversalité . On partage les réussites, on s’entraide dans les défis.
Et les moments de cohésion, comme les séminaires à Porto ou à Bordeaux, renforcent ce lien qui fait notre force collective.
Un souvenir marquant, reflet de la cohésion Asys
Mon meilleur souvenir c’est justement le séminaire de Porto. C’était un moment de partage exceptionnel, qui a permis de réunir toutes les équipes dans un cadre convivial et inspirant.
On y retrouve l’essence d’Asys : la cohésion, l’écoute, et la volonté commune d’aller plus loin ensemble.
Asys, une aventure humaine et professionnelle qui fait grandir
Si je devais résumer mon aventure Asys en une phrase :
Une aventure humaine et professionnelle qui m’a faite grandir, dans une entreprise où la confiance, la collaboration et l’ambition se conjuguent au quotidien.
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